《暂行办法》规定，总包单位应当在工程施工合同签订之日起30日内开立专用账户，并与建设单位、开户银行签订资金管理三方协议。专用账户名称为总包单位名称加工程建设项目名称后加“农民工工资专用账户”。同时，建设单位与总包单位订立书面工程施工合同时，应当约定工程款计量周期和工程款进度结算办法、建设单位拨付人工费用的周期和拨付日期以及人工费用的数额或者占工程款的比例，且应当满足农民工工资按时足额支付的要求。此外，总包单位有2个及以上工程建设项目的，可开立新的专用账户，也可在符合项目所在地监管要求的情况下，在已有专用账户下按项目分别管理。
工程完工、总包单位或者开户银行发生变更需要撤销专用账户的，总包单位将本工程建设项目无拖欠农民工工资情况公示30日，并向项目所在地人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门出具无拖欠农民工工资承诺书。但工程建设项目存在以下情况，总包单位不得向开户银行申请撤销专用账户：尚有拖欠农民工工资案件正在处理的；农民工因工资支付问题正在申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的；其他拖欠农民工工资的情形。
为确认专款专业，《暂行妙招》这不仅需要的建设工作机关单位进一步加强对总包工作机关单位开立、销户专业个人帐户里的卡情形的督促，还指明开公户信用社不可将专业个人帐户里的卡财力转至除本创业项目国人工买车人信用社个人帐户里的卡许多的个人帐户里的卡，不可为专业个人帐户里的卡出具资金转出和许多转款清算的服务。为了保障人工费用的及时拨付，《暂行办法》要求建设单位应当按工程施工合同约定的数额或者比例等，按时将人工费用拨付到总包单位专用账户。人工费用拨付周期不得超过1个月。若出现未按约定拨付人工费用等情况的，开户银行应当通知总包单位，由总包单位报告项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门，相关部门应当纳入欠薪预警并及时进行处置。若建设单位已经按约定足额向专用账户拨付资金，但总包单位依然拖欠农民工工资的，建设单位应及时报告有关部门。
在具有的工薪缴付各个环节，《暂行最好的办法》特别强调，构建工程项目工程项目开发的领域总包院校对产业工人工工薪缴付负总责，实行总包院校产业工人工工薪申请总包院校代销问责绩效考评机制（下通称总包代销问责绩效考评机制）。中间，推进总包代销问责绩效考评机制的，总包院校以身份证认证制安全管控基本资料为基础框架，按月绩效考评产业工人工办公量并事业编工薪缴付表，经产业工人工投资人前提盖章证实后，与产业工人工员工考勤记录表、月初构建工程项目工程项目进展等前提一瓶交总包院校，并请求总包院校搞好产业工人工工薪缴付办公。此外，总包院校应在构建工程项目工程项目开发工程工程项目设备劳资专管员，对总包院校劳动改造用人推进行政监督安全管控，复审总包院校事业编的产业工人工员工考勤记录表、工薪缴付表等工薪拨付基本资料。除了有对投建的企业、总包的企业及顶目分包的企业给出详细追求，《暂行方式》还从宏观经济政策方向角很明确，的国家、省、市、县计划经济体制完成种植户工年薪微信付摄像头预警系统信号机制数据统计的信心互连混服，与建筑设计建筑工人菅理制度安全服务、投入资本企业投资在线视频备案制政府监察、公布个人信誉的信心共用、公布水利枢纽投建贸易市场政府监察、铁路运输顶目参与菅理制度等的信心软件衔接，完成的信心匹配、概述预警系统信号机制等特点。各区各处门还是应该全面提升顶目投建企业投资备案制、资本到落到位、基础施工同意、劳动改造劳动力、年薪微信付等的信心的按时共用，推动种植户工年薪微信付摄像头预警系统信号机制软件做多首门推进政府监察。《暂行心思》自编印生效日起全面实施。心思全面实施前已开具的常用帐号，可一直恢复使用的。